Carrières Gamblix

Rejoignez-nous dans l’iGaming

Depuis 2015, Gamblix Malta LTD conçoit des plateformes B2B pour casinos en ligne et paris sportifs. Nous cherchons des personnes qui veulent travailler sur de vrais produits, utilisés chaque jour par des opérateurs. Vous travaillez d’où vous voulez, en télétravail complet, avec un bureau à Sliema, Malte, toujours à votre disposition.

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Pourquoi travailler avec nous

De vrais produits, pas des projets d’essai

Ce que vous construisez part en production sur des plateformes de casino et de paris sportifs d’opérateurs réels.

Un secteur qui bouge vite

Jeux, paiements, sportsbook et crypto : dans l’iGaming, chaque semaine apporte quelque chose de nouveau à apprendre.

Équipe resserrée, décisions rapides

Peu de réunions, des responsabilités claires et un travail qui se voit, sans échelons inutiles.

Notre façon de travailler

D’où vous voulez

Le travail se fait entièrement à distance : vous choisissez d’où travailler. Si vous préférez un bureau, celui de Sliema, à Malte, vous est ouvert.

Votre temps, vos règles

Vous organisez vos journées comme vous l’entendez. Le seul engagement fixe : les livraisons convenues, que nous respectons toujours.

Un contrat sur mesure

Nous proposons tous les types de contrats : nous le définissons ensemble selon votre expérience et le faisons évoluer au fil de la collaboration.

On travaille en anglais

L’anglais est la langue de l’équipe et des clients : il est exigé pour tous les postes.

Postes ouverts

Cinq postes pour lesquels nous recrutons dès maintenant. Tous en télétravail, où que vous soyez.

Développeur iGaming et sportsbook

Wallets, intégrations de jeux, cotes et marchés, back-office : vous travaillez au cœur de nos plateformes.

Détails et candidature

Développeur front-end jeux

Lobbies, interfaces de jeu et pages de casino : rapides, soignées et pensées d’abord pour le mobile.

Détails et candidature

Graphiste

Marques, lobbies de casino, bannières et supports commerciaux : un style épuré et reconnaissable.

Détails et candidature

Administrateur système

Serveurs Linux, conteneurs, déploiements, supervision et sauvegardes : vous gardez la production stable.

Détails et candidature

Commercial B2B iGaming

Vous trouvez et accompagnez des opérateurs intéressés par le casino, le sportsbook et le White Label, du premier contact au contrat.

Détails et candidature

Vous ne trouvez pas votre poste ? Envoyez-nous une candidature spontanée : nous la garderons en tête pour nos prochains recrutements.

Postuler

Notre processus de recrutement

  1. 01

    Candidature

    Vous remplissez le formulaire avec votre profil et, si vous le souhaitez, un lien vers votre CV, portfolio ou LinkedIn.

  2. 02

    Appel de découverte

    Si votre profil correspond, nous vous contactons pour un premier échange avec l’équipe.

  3. 03

    Exercice pratique

    Si c’est utile, un court exercice lié au poste. Il n’est pas toujours nécessaire.

  4. 04

    Proposition

    Nous vous présentons notre proposition et choisissons ensemble le type de contrat.

Postuler

Deux minutes suffisent. Choisissez un poste et présentez-vous.

Vous préférez l’e-mail ? Écrivez à [email protected]

Partenaires et affiliés

Vous avez un site ou une communauté iGaming ?

Faites connaître Gamblix sur votre site ou vos canaux et touchez une commission pour chaque contrat conclu grâce à vous.

Découvrir le programme partenaires

Questions fréquentes

Puis-je travailler depuis n’importe quel pays ?

Oui. Tous les postes sont entièrement en télétravail et vous travaillez d’où vous voulez. Si vous souhaitez un bureau, vous pouvez utiliser le nôtre à Sliema, Malte.

Quel type de contrat proposez-vous ?

Nous proposons tous les types de contrats. Nous le choisissons ensemble selon votre expérience et l’évolution de la collaboration.

Quelles langues faut-il parler ?

L’anglais est obligatoire pour tous les postes, car c’est la langue de travail de l’équipe et des clients.

Les horaires sont-ils flexibles ?

Oui. En télétravail, vous organisez votre temps comme vous le souhaitez, en respectant toujours les livraisons convenues avec l’équipe.

Puis-je postuler si mon poste n’est pas listé ?

Bien sûr. Choisissez « Candidature spontanée » dans le formulaire et dites-nous ce que vous faites : nous la garderons en tête pour la suite.

La prochaine étape vous appartient

Deux minutes suffisent : choisissez un poste, présentez-vous et partagez un lien vers votre travail.

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